Waar jouw werk telt
De start van een nieuw jaar betekent ook nieuwe regels en afspraken. Per 1 januari 2026 veranderen er verschillende zaken die direct invloed hebben op jouw inkomen, verlof, pensioen en dagelijkse werkpraktijk in de kinderopvang. Hieronder vind je een overzicht van de belangrijkste wijzigingen. 1. Salaris: tredes 1 t/m 7 gelijkgetrokken Een belangrijke wijziging in … Lees verder
In december ontvangen medewerkers in de kinderopvang de eindejaarsuitkering (EJU). Een waardevolle extra beloning aan het einde van het jaar. Toch roept deze uitkering vaak vragen op: Waar wordt hij over berekend? Waarom lijkt de belasting hoger? En wat gebeurt er bij uitdiensttreding of overstap naar een andere werkgever? Op deze pagina leggen we de … Lees verder
Werkzaam in de kinderopvang ? Dan ontvang je in december een eindejaarsuitkering van 3 % bij je salaris. De eindejaarsuitkering wordt berekend over je 12 maandsalarissen in de periode januari tot en met december 2022. Ben je dit jaar in dienst gegaan? Dan krijg je de eindejaarsuitkering naar rato (tijdsgelang) berekend. Ben je eerder dit … Lees verder
Werkzaam in de kinderopvang ? Dan ontvang je in december een eindejaarsuitkering van 2 % bij je salaris. Na jaren van afwezigheid is deze uitkering weer terug. Mede door eindejaarsuitkering zijn de brutosalarissen in de kinderopvang structureel circa 5 % hoger in 2020 dan in 2019. De eindejaarsuitkering wordt berekend over je 12 maandsalarissen in … Lees verder